看護師の派遣ってどうなの？正規雇用の方が稼げるからおすすめって本当？

看護師として働くなら、正社員として働くよりも派遣会社を通して働いた方が高収入を実現できる、と聞いたことがあるかもしれません。

確かに正社員として働くことと派遣会社から紹介を受けて働くことには、給与形態を含めていくつかの大きな違いがあり、場合によっては「派遣の方が稼げる」ケースもあります。

しかし派遣看護師が高収入を実現するためには、派遣看護師として働くことと正規の看護師として働くことの違いや禁止されている点についても学び、さらに派遣会社ごとの違いや「選び方」についても深く理解する必要があります。

看護師は正規雇用よりも派遣の方が稼げるって本当？

どのような業種でも「正社員の方が派遣社員より給料が高い」という認識があります。しかし看護師という職業に関しては「正社員として働くよりも派遣で働いた方が稼げる」という話を聞いたことがあるかもしれません。これは、一部事実です。

派遣看護師は正社員とは異なり「時給」であるため、働き方によっては正社員の看護師よりも収入が高くなるケースがあります。

たとえば厚生労働省が公表している「令和4年賃金構造基本統計調査」によると、令和4年における看護師の平均年収は「421万9,200円（ボーナスを含めると508万1,000円）」です。月給に直すと「35万1,600円」となります。

この場合派遣社員は次の条件を満たすと、単純計算で正社員の給料を上回ります。

• 時給：2,199円以上（月給が35万1,840円を超える）
• 勤務時間・日数：1日8時間・20日勤務

このように、派遣看護師でも時給が高ければ正社員の看護師よりも給料が高くなる可能性があります。

ただしボーナスの分を含めて比較していない点に注意が必要です。ボーナスを含めた正社員の年収を派遣社員が上回るためには、より高い時給が必須です。

看護師の派遣は3種類

看護師の派遣には3種類あります。ひとつづつご紹介します。

短期派遣

短期派遣は派遣期間が2ヶ月から3ヶ月程度の契約期間で、交通費の支給もあります。時給も契約時の時給で変わることはなく、介護施設・クリニック・病院などの求人が豊富です。

契約期間が2ヶ月から3ヶ月であっても、その後契約更新を前提としている場合は、長期派遣に分類されるので、契約更新はしない前提のものが短期派遣に該当します。

条件を満たしていれば社会保険に加入できる点や、短期間なので人間関係も気にせず働けるのがメリットですが、年収が不安定な点や有給休暇がない点、一か所でキャリアを積めない点はデメリットです。

長期派遣

長期派遣は3ヶ月以上の契約期間の派遣のことです。最初の1ヶ月は1ヶ月更新、その後は3ヶ月もしくは6ヶ月ごとの更新になり、最長で3年まで同じ派遣先で就業できます。長期派遣は社会福祉施設や介護施設の求人が多く、6ヶ月以上就業する場合は、有給休暇も付与されます。

長期派遣のメリットは、派遣先が変わらないので安定収入が期待できる点や、条件を満たすことで社会保険にも加入できる点、直接雇用ではないので合わなかったり職場を変更したい場合は、契約満了時に派遣先を変更できる点です。

長期派遣にはデメリットはほとんどありませんが、介護施設や社会福祉施設の求人が多いため、将来的に別の施設での就業を考えている場合は転職の際に不利になる可能性があります。

紹介予定派遣

紹介予定派遣は1日から最大で6ヶ月間派遣で就業し、その後同じ職場で直接雇用されることを前提とした働き方です。介護施設や訪問介護などの求人が多く、交通費も支給されますが時給に関しては、直接雇用になった際の給料を考慮し決定されます。

紹介予定派遣は派遣として就業してみて、正社員として就業しても良いか求職者側も雇用側も、相性などを確認できる点は大きなメリットです。

有給休暇は直接雇用されてから6ヶ月後に付与される点は、デメリットで有給を使用できるまで期間がかかります。他にも派遣先の意向によっては、正社員として雇用してもらえない可能性もあります。

派遣看護師として働くメリット

正社員ではなく派遣社員の看護師として働くのは、次のようなメリットがあります。

時給が高い

派遣看護師の給料は時給制なので、働いた時間だけ収入が上がることに加え、派遣看護師の時給は「2,000円」以上の場合も多く、正社員の給料を超える場合もあります。

派遣先が急募で探している場合や、仕事内容によっては更に時給が高くなる傾向にあるので、短期間でも高時給で稼げる可能性があります。

サービス残業がない

派遣看護師はサービス残業がない点も大きなメリットです。派遣元が勤務時間を厳密に管理しているため、サービス残業を強要されることはありません。

派遣先から契約業務外の仕事を頼まれた場合や、残業を頼まれた場合は派遣元に報告する必要があるため、派遣元もサービス残業を依頼してくることがないので、安心です。

派遣先の悩みは派遣元に相談できる

派遣先でトラブルが発生した場合は、派遣元の会社に相談できる点も派遣看護師の大きなメリットです。

派遣先に不満や人間関係での悩みなどが合った場合も、派遣元のコンサルタントに相談することで、派遣元から派遣先に働きかけてくれたりと、自分一人で解決する必要がないので、安心です。

看護師におすすめの人気の派遣会社19選【高単価・高収入・単発あり！】

次は、これから派遣看護師として働く予定の方におすすめできる派遣会社を紹介していきます。それぞれの派遣会社で異なる特徴にも注目してください。

レバウェル看護派遣

東京都渋谷区に本社がある「レバレジーズメディカルケア株式会社」運営の「レバウェル看護」は、全国エリアに対応した看護師向け転職・派遣サービスです。正看護師・准看護師の両方に対応しており、他のサービスと比較して求人数が多いのが特徴です。

レバウェル看護派遣は、国内でも有数の求人数を誇る派遣紹介サービスです。全国エリアに対応しており、6万件以上の医療機関と連携しているため、どの地域に住んでいても自分にあった看護師の仕事を見つけやすいです。

さらにレバウェル看護では相談者それぞれに専属のスタッフが付き、転職に関して手厚いサポートを受けられます。単に最適な派遣先を紹介してくれるだけでなく、条件を交渉してくれたり契約更新の手続きも行ってくれるため、派遣サービスが初めての人でも安心して利用できます。

利用者の口コミ

新人の頃に働いていた職場は、なかなか自分の希望通りに働くことができず、そのうえ転職もままならなかった。しかしレバウェル看護では自分の希望に合った職場を探してくれたので、夜勤が少ない職場に転職できた。（30代女性）

初めての転職に伴い複数の派遣サイトに登録したが、当サービスがもっとも良かったと感じる。特に自分を担当してくれた女性アドバイザーは、転職先に関して迷っている自分に適切なアドバイスをくれたため、妥協のない勤務先を選択できたと思う。（40代女性）

レバウェル看護の利用がおすすめな人の特徴

• 多くの求人を見て選びたい人
• 転職活動が初めての人
• 自分に合った転職先を紹介してほしい人

レバウェル看護は掲載求人数が多い転職サイトなので、いろんな求人を見て応募先を選びたい人におすすめです。

またプロのコンサルタントが、転職を手厚くサポートしてくれるため、初めて転職をする人にもおすすめできるサイトです。自分から求人を探すだけでなく、自分の希望条件に合った求人をコンサルタントが紹介してくれるため、求人を探す時間もない人や条件に合った転職先を紹介してほしいという人にも、おすすめです。

MC-ナースネット

株式会社メディカル・コンシェルジュが運営する「MC-ナースネット」は、全国エリアに対応した派遣サービスです。正・准看護師への求人に対応しており、約1万5千件の求人数があります。

全国エリアの看護師求人に対応しているMCナースネットは、相談者の要望に合わせた適切な求人を紹介してくれるサービスです。朝だけ働ける人、夜だけ働ける人など、個人の都合に合わせて適切な医療機関からの求人を提案してくれます。

MC-ナースネットでは一人ひとりにコンシェルジュが付くため、求人の紹介だけでなく、雇用契約を結んだ後のアフターフォローもしてくれます。働くだけではなく、派遣サービスならではの手厚いサポートも受けたい、と考えている方におすすめです。

利用者の口コミ

誰もが思っているとおり、看護師は転職が難しい。しかしMC-ナースネットを利用し始めてからは、転職がかなり楽になった。求人情報は休憩時間にすぐ見ることができるし、ただ検索するだけでなく自分の理想の働き方に応じて検索できる。また無料でカウンセリングが受けられる点も良い。（30代女性）

子どもが生まれて1年経過したのをきっかけに、看護師として働き始めようと考えた。派遣看護師であれば、働く曜日や時間帯を固定せずに働くことができると思い、こちらに登録した。求人数は多く、シフトを1日単位で組んだり、スキマ時間を利用して働くこともできるため、とても便利。（30代女性）

MC-ナースネットの利用がおすすめな人の特徴

• 多様な働き方をしたい人
• 地方で働きたい人
• 専任コンサルタントに相談したい人

MCナースネットは、雇用形態にこだわって求人を探したい人や、U・Iターンなどで地方で働きたいと考えている人におすすめです。

また無料でカウンセリングを行ってもらえる点や、書類添削、面接アドバイスなど、専任コンサルタントが担当してくれるため、相性の良いコンサルタントであれば、二人三脚で転職活動が進められます。

看護roo!（カンゴルー）

株式会社クイックが運営する「看護roo!」は看護師求人紹介に関して、10年以上の支援実績がある信頼できるサービスです。求人の紹介に関して「エージェント求人」と「ダイレクト求人」の2種類を用意しているのが特徴です。

看護rooでは、働きたい職種だけでなく「働き方」による検索が可能です。全国エリアに対応しているので、午前中だけ、または午後に働きたい人はその条件を入力することで、自分が住んでいるエリアで、自分に合った求人をすぐに探し出すことができます。

さらに看護roo!では「エージェント求人」と「ダイレクト求人」の2種類があり、「エージェント求人」の方はLINEで紹介を受け取ることができます。興味がある求人があるときはキャリアパートナーに相談すれば、面談等の日程調整を行ってくれます。

利用者の口コミ

看護師として新しい仕事に就くためネットで派遣会社を探していたところ、最初に目に付いたのが「看護roo!」だった。サイトには自分でも活躍できそうな求人が多数掲載されており、登録後は担当者も熱意を持って真剣に接してくれた。結果的に全く後悔しない医療機関で働けることになったので、満足している。（30代女性）

看護師として働いていたが、同じ職場内で年代ごとの溝が発生しはじめていたために、やむなく転職することになった。看護roo!では年代を入力したうえで検索ができるので、比較的高齢な人でも同年代と仕事ができる職場を優先的に選べる。面接にも担当者が付き添ってくれたのでとても助かった。（50代女性）

看護roo!の利用がおすすめな人の特徴

• 希望条件にあった求人を見つけたい人
• 応募書類の作成が苦手な人
• 面接が不安な人

看護roo!は、希望条件に沿った求人を見つけたい人や、応募書類の作成が苦手な人におすすめなサイトです。多様な求人を取り扱っていることに加え、応募書類の作成もサポートしてもらえます。

また看護roo!は面接に同行してくれるため、面接が不安という人にもおすすめです。

ナースではたらこ

ディップ株式会社が運営する「ナースではたらこ」は、国内でも最大級の求人数がある紹介サービスです。全国各地の求人を掲載しているだけでなく、転職に役立つ多くのコラムも掲載されています。

「ナースではたらこ」には全国各地の94,000を超える事業所から、正・准看護師または助産師や保健師などバリエーションに富む求人が集められています。望む形態・勤務時間でも求人を検索できるため、自分の生活スタイルに合った仕事に就けます。

さらに当サービスでは専任のキャリアアドバイザーが付きます。個人の希望に合った求人を紹介できることで、自社調査の2019年9月「看護師対応満足度No.1」に選ばれるなど、利用者からも高い評価を得ています。公式サイトでは求人に関する様々なお役立ち情報も見られるため、転職が初めての方におすすめできます。

利用者の口コミ

すでに看護師として働いていたが、夫の転勤に伴い自分も別の職場への転職が必要となった。様々な手段で転職先を探していたところ当サイトを発見し、面接や履歴書作成等に関するサポート体制が充実していると思い登録した。結果的に自分と似た境遇の女性が多い病院で働けることになった。（40代女性）

通算2度の転職を経験することになり、その両方で当サービスを利用した。担当者は2回とも違う人だったが、どちらの人も丁寧な対応で、適切な求人を紹介してくれた。紹介された病院に関して自分の認識と齟齬が生じたこともあったが、結果としては待遇・人間関係ともに良好な職場を選べたので、満足している。（40代女性）

ナースではたらこの利用がおすすめな人の特徴

• 多様性に富んだ求人を探している人
• キャリアアドバイザーから手厚いサポートをしてほしい人
• 転職に関する情報を知りたい人

ナースではたらこでは、多様性に富んだ求人を掲載しているため、ライフスタイルに合った求人が見つかる可能性が高い求人サイトです。

またキャリアアドバイザーからのサポートが手厚いので、初めて転職する人や転職活動を支えてほしいという人にもおすすめです。ナースではたらこのキャリアアドバイザーは、多くの情報を持っているため、転職に関する情報を得たいという人も利用してみましょう。

看護師ワーカー

株式会社トライトキャリアが運営する「看護師ワーカー」は、とりわけ首都圏や関西エリアの求人に強い派遣サービスです。サービスに登録することで、通常は公開されていない非公開求人も検索することができます。

看護師ワーカーでは、医療機関だけでなく介護施設や検診・献血、旅行添乗員や保育園からの多様な求人をサポートしています。

特に「応援ナース制度」では短ければ3ヶ月程度から、全国の看護師が不足している医療機関で働くことも可能です。

また運営会社の株式会社トライトキャリアは、「CRIA」という派遣看護師向けの給与前払いサービスを展開しています。月の勤務時間が40時間を超えている看護師は、スマホから申し込むことで最短翌日には給与を受け取ることができます。前払いサービスの利用には一定の手数料が発生しますが、積極的に利用すれば急な出費にも対応できます。

利用者の口コミ

すぐに自分が希望する病院を見つけられたわけではなかったが、結果的には多くの要望が反映された病院を紹介してくれた。以前利用していたサービスのように、掲載情報と実状に違いがあるようなこともなかった。複数登録していた派遣会社の中では、ここがもっとも良かったと思う。（40代女性）

以前利用していた職場では、派遣会社で聞いていた話と実際の待遇が異なるという問題に直面し、後悔した。しかし医療ワーカーではそのようなことは発生せず、掲載されている情報どおりの良い条件で働ける職場に就くことができた。年収も数十万円単位で増えたし、休みも十分に取れるようになった。（30代女性）

看護師ワーカーの利用がおすすめな人の特徴

• より良い条件で転職したい人
• 短期での仕事がしたい人
• 給与前払いを希望する人

看護師ワーカーの利用がおすすめな人は、応援ナース制度と呼ばれる短期での仕事を希望している人や、派遣として就労した場合に、給与の先払いを利用したい人です。

またより良い条件での転職を希望している人にも、看護師ワーカーはおすすめです。非公開求人が豊富なので、サイトには掲載されていない良い条件での就労ができる可能性が高まります。

パソナメディカル

株式会社パソナの「パソナ」は「パソナメディカル」という看護師や保健師向けの派遣サービスを展開しています。派遣会社としての実績・信頼性が高いため、より高給与・高待遇の求人を探している方におすすめできます。

株式会社パソナは派遣会社として45年以上の歴史と実績がある、信頼できる派遣会社です。高給与・高待遇の高い求人が多いだけでなく、サービスに登録してから実際に就業するまでのサポート体制も充実しています。シンプルで分かりやすい検索機能も魅力的です。

求人に関しては、病院・クリニックと介護施設のどちらで働きたいか、また日勤・夜勤のどちらで働くかなど、個人が希望する働き方に応じて探すことができます。

定期的に公開される転職に関する記事やコラムも、「履歴書の書き方」や「保健師の将来性」など、実用的な内容が多いため、転職活動を始めたばかりの方にも役立ちます。

利用者の口コミ

パソナに掲載されている求人は、時給の高い仕事が多いと感じる。その反面、誰もが同じような仕事を紹介してもらえるような緩さではなく、ある程度厳選されていると思う。もちろん時給の高さだけでなく、福祉厚生の充実さや資格取得のための講座が豊富な点も利用するメリットとして大きい。（30代男性）

パソナは自分が初めて登録した派遣会社であり、前知識がなにもない状態だった。現代の求人数とは差があるため単純比較はできないが、自分の希望に沿った求人を紹介してくれたので満足している。今後利用するかどうかは分からないが、仕事を探す機会があればまたパソナを利用したい。（20代男性）

パソナメディカルの利用がおすすめな人の特徴

• 派遣として働きたい人
• 高待遇で働きたい人
• 初めて転職する人

パソナメディカルがおすすめな人は、派遣として働きたい人や高待遇で働きたい人です。パソナは大手の派遣会社なので、派遣として就労する場合も安心ですし、高待遇の求人を多数扱っています。

また経験豊富なアドバイザーが数多く在籍しているため、初めて転職する人や、派遣としての就労が初めてという人にもおすすめです。

ブレイブ看護師

株式会社ブレイブが運営する「ブレイブ看護師」は、看護師および介護士の求人に特化した派遣サービスです。全国に20以上の拠点があり、各地エリアから豊富で多様な求人を用意しています。

ブレイブ看護師は看護師求人に特化しているサービスであり、エリアや勤務時間など細かい条件で求人を探すことができます。全国エリアに対応しており、一般病院や介護老人施設、保育園など自分が働きたい場所の条件で求人を探すことができます。

ブレイブ看護師には福利厚生の一環として「速払いサービス」という給料前払いサービスがあります。スマホから手続きするだけで給料日に受け取る分の一部を先に受け取ることができるため、家計のキャッシュフロー改善に役立ちます。

利用者の口コミ

前職からの離職期間が長かったため、自分の能力やスキルでは希望通りの転職は難しいと覚悟していた。しかしブレイブに登録して相談してみたところ、想定以上に高待遇で、勤務時間も長すぎない仕事を紹介してもらえた。（40代女性）

転職のために、複数の派遣会社に登録した。登録しただけで結局どこを利用するべきか迷っていたが、総合的にブレイブ看護師から紹介された仕事が一番良いと感じていた。時給額だけがネックだったが、結果的に高待遇で職に就けることになり満足している。（20代男性）

ブレイブ看護師の利用がおすすめな人の特徴

• 大手サイトで転職活動を進めたい人
• 給料前払いサービスを利用したい人
• キャリアカウンセリングサービスを利用したい人

ブレイブ看護師は、大手マイナビグループが運営しているサイトなので、掲載されている求人と実際の就労条件に差異がない点も、おすすめできるポイントです。

給料前払いサービスやキャリアカウンセリングサービスを利用したい人にも、おすすめです。給料前払いはスマホで申請すると、一部を先に受け取れますし、キャリアカウンセリングではスムーズな転職を進めるために、アドバイザーが親身に協力してくれます。

ナースパワー

創立から38年の歴史があるのが、株式会社ナースパワー人材センターが展開する「ナースパワー」です。全国初の看護師向け紹介所として開業された当派遣サービスは、現在も豊富な求人数と充実したサポート体制で高い評価を得ています。

全国エリアの求人に対応しているナースパワーは、手厚い転職サポートを受けられるのが特徴です。短期間だけ働ける応援ナース制度では高収入を得ることが可能ですし、地元の求人に関しても簡単に探すことができます。

またナースパワーは「紹介料の安さが業界一」であることをうたっており、ホームページへの掲載料も無料です。これにより派遣先の負担が減るため、より多くの、質の高い求人に出会うことができます。

利用者の口コミ

メディアで目にした、特定の地域における「応援ナース」のことが忘れられず、すぐにナースパワーから看護師の仕事紹介を受けることにした。面談は電話形式で行い、なんと数日後には派遣先からの採用通知が届いた。ナースパワーは仕事を見つけるまでの期間だけでなく、見つけてからのサポートも充実しており良いと思う。（40代女性）

転職するために複数の派遣会社に登録し、まったく同じ条件で求人の相談をしていた。ナースパワーでは、他の派遣会社で気になる条件の仕事が見つかったときに、より良い条件で働ける職場がないか探してくれた。最終的には他の派遣会社から紹介された職場を選ぶことになったが、ナースパワーの担当者は素直に祝福の言葉をくれたのが好印象だった。（30代女性）

ナースパワー利用がおすすめな人の特徴

• 計19拠点からサポートを受けたい人
• 利用実績が多いサイトを利用したい人
• 応援ナースとして働きたい人

ナースパワーは、全国に19拠点あるため、対面でサポートを受けたい人におすすめです。また看護師が多く利用している実績のあるサイトを利用したい人にも、ナースパワーはおすすめで、計15万人以上の看護師が利用している実績があります。

応援ナースとして働きたい人にも、ナースパワーはおすすめで、高条件でいろんな地域に行って就労ができます。

スーパーナース

株式会社スーパーナースが運営する「スーパーナース」は、2万件以上の豊富な求人と非公開求人がある派遣サービスです。柔軟な働き方が可能な求人が多く、特に訪問看護の求人を探している方におすすめできます。

看護師向け派遣サービスのスーパーナースは、年間20万件以上のマッチング実績があります。初めて利用する方でも安心して利用できることが保証されています。また利用者のリピート率も「79％」と高く、多くのユーザーから高い評価を受け、継続的に利用されていることが分かります。

また看護師のために豊富な人材サービスが用意されています。現在の仕事を継続しながら別の短期の仕事ができる「産育休代替派遣サービス」や、本格的な転職の前にクッションとして派遣の仕事を挟める「紹介予定派遣サービス」、さらに人材が不足している地方の病院で働ける「バックアップナース」等を利用できます。

利用者の口コミ

求人広告から仕事を探していた自分は、あるとき記載内容と実際の仕事内容が違うことに気づき、何も考えずに信じたことを後悔した。その後再び転職を考え始めた際にスーパーナースに登録したところ、担当者が選択肢を絞ってくれただけでなく派遣先の注意点も教えてくれた。現在はその紹介先の病院で働いているが、以前の待遇から落ちるようなことは経験していない。（40代女性）

最初は友人紹介の特典をもらう目的で登録した。実際の求人に関しては、急募求人で時給が高めになったことが良かったと思う。自分以外にも仕事を探している人はたくさんいるため競争は避けられないが、結果的に高待遇な職場で働くことができたので、満足している。（20代女性）

スーパーナース利用がおすすめな人の特徴

• 派遣として就労したい人
• 現在の仕事を続けながら別の短期の仕事をしたい人
• 紹介予定派遣を利用したい人

スーパーナースがおすすめな人は、派遣として就労したい人や、現在の仕事を続けながら別の短期の仕事をしたい人です。派遣の求人が豊富なことや、産育休代替派遣サービスを利用して、現在の仕事を続けながら別の短期の仕事ができます。

正社員として働く前に、派遣として働ける紹介予定派遣を希望している人にもおすすめです。

看護のしるし

次に紹介するのは株式会社キャリアが運営する「看護のしるし」です。2万件以上の求人件数があり、高待遇・好条件の求人が多数用意されています。

看護のしるしでは豊富な2万件以上の求人が用意されており、登録すれば非公開求人からも探すことができます。公式サイトからは「日勤のみ」や「夜勤専従」、また「日払い・週払い」や「駅チカ・駅ナカ」などの条件を指定したうえで求人を検索できます。

また登録者には専任のコンサルタントが付き、個人の勤務地や勤務形態など、希望条件にマッチした求人を探してくれます。またコンサルタントが面接の日時や給与に関する交渉もしてくれます。

利用者の口コミ

子どもの受験に伴い、急ぎでお金が必要になってしまった。夫が働いてくれているものの給料日がまだ先であったため、短期でも仕事をするために「看護のしるし」へ登録した。担当者はすごく丁寧に話を聞いてくれて、条件どおりの求人を紹介してくれた。（40代女性）

前職からの転職がうまくいかなくてかなり焦っていた時期に、どうにかして時給が高い仕事を探そうと当サービスに登録した。紹介を受けたらすぐに働くのではなく、あくまで「予約を入れるだけ」というやり方が可能であり、さらに正社員への登用もあり得ることを知った。今は正社員として働けているので、看護のしるしには感謝している。（30代女性）

看護のしるし利用がおすすめな人の特徴

• 非公開求人に応募したい人
• 面接日時や給与条件を交渉してほしい人

看護のしるしは、自分から言い出しにくい雇用条件について、コンサルタントから職場に交渉してくれます。代行して交渉してもらえるので、安心して就労できます。

高条件の非公開求人が多いため、転職によって待遇を変えたい人にもおすすめです。

マイナビ看護師

次に紹介する株式会社マイナビの「マイナビ看護師」は、5万件以上の多数の公開求人がある派遣サービスです。サービスに登録しなくても、公式サイトから勤務地・保有資格・勤務形態に応じた求人の検索が簡単にできます。

全国エリア対応で、国内最大級の5万6千件を超える求人に対応した「マイナビ看護師」では、多様な働き方から自分に合った求人を探し出すことができます。もちろん正・准看護師および助産師や保健師の求人にも対応しています。

マイナビ看護師に登録すると、全国21箇所にいるキャリアアドバイザーから転職に関するアドバイスを受けることができます。キャリアアドバイザーへの相談は公式サイトから簡単に申し込むことができ、アドバイザーのプロフィールも確認できるため初めての方でも安心して利用できます。

利用者の口コミ

経験が浅くても仕事を探せる派遣サービスは少なくないが、やはり大手の派遣会社は安心感があると思いこちらに登録した。利用する前はネガティブな情報ばかりだったが、実際に利用していくうちにとても質が高いサービスだと実感した。実際の転職は困難を極めたが、最後までサポートしてくれて感謝している。（20代女性）

以前の職場は残業がとても多く、満足に子どもを迎えにいくことすらままならなかったため、とにかく「残業が少ない」職場を希望していた。マイナビ看護師に登録して利用してみたところ、本当に残業が少なく、同じ年代の女性が多い職場で働くことができている。（30代女性）

マイナビ看護師利用がおすすめな人の特徴

• 多くの求人から応募先を選びたい人
• 地方での就職を希望している人
• 希望条件の求人数だけ知りたい人

マイナビ看護師は、大手なため掲載求人が豊富なので、多くの求人を確認したい人や、地方に住んでいる人におすすめです。

また登録をしなくても、求人の閲覧ができるので、希望条件の求人がどの程度あるのか知りたい人にもおすすめです。

ナースJJ

株式会社JJメディケアキャリアが運営する「ナースJJ」は、4万6千件以上の豊富な求人数を誇る派遣サービスです。応募可能な求人は全国エリアに対応しており、契約前に派遣先の詳細情報も知ることができるサービスです。

豊富な求人数があるナースJJでは、単なる派遣先の施設情報だけでなく、実際にその施設で働いている人の意見も見ることができます。生の声が見られることにより、職場環境や待遇について正確な情報を知ることができます。

ナースJJでは現代に沿った情報提供環境も整備しています。パソコンやスマートフォンなどデバイスの種類を選ばずに利用できるだけでなく、使いやすいスマホアプリも用意されています。求人の「速さ」と「質」の両方を優先したい方におすすめできます。

利用者の口コミ

子どもの受験に伴い資金が必要になったが給料日が遠いため困っていた。そこで即日支払いに対応してくれる当サービスに登録した。すぐに担当者に相談することができて、即日で自分に合った複数の派遣先を提案してくれ、さらに翌日には派遣先の見学も実施できた。（40代女性）

今まで働いていた職場を退職することになったが、次の職場が全然決まらない状況にあった。そこで短期で派遣看護師の仕事をすることを検討し、ナースJJに登録した。担当者に相談したところいくつかの候補を紹介してくれて、結果的にもっとも自分に合った職場で働くことができたので満足している。（40代女性）

ナースJJ利用がおすすめな人の特徴

• 上場企業が運営しているため信頼度が高い
• 利用満足度が高いサイトを利用したい人
• 対面で相談したい人

ナースJJは全国20の拠点にプロのコンサルタントが在籍しているため、地方に住んでいても対面で相談ができます。利用満足度が9割を超えているため、利用者満足度が高いサイトを利用したい人にもおすすめです。

スマイルナース

「スマイルナース」はクラシス株式会社が運営する、全国エリアに対応した派遣サービスです。国内最大級の豊富な求人数と、充実した人材サポート体制が特徴です。

スマイルナースは1996年に設立された老舗の求人サービスであり、豊富な実績があります。求人数も6万8千件と国内最大級であり、業務形態などの条件を詳細に指定したうえで検索できます。また検索した求人情報を簡単に管理する便利な機能も提供されています。

サービス登録者はそれぞれにコーディネーターが配属され、一人ひとりが相談しやすい状況が整えられています。コーディネーターは条件を聞くだけでなく年齢や性格、家族の状況なども考慮してくれます。

利用者の口コミ

多くの求人サイトを利用したが、スマイルナースはもっとも丁寧な対応をしてくれたと思う。求人もこちらの希望通りのものを紹介してくれたし、他の求人サービスを利用する可能性について相談しても嫌な対応をされるようなことはなかった。（30代女性）

子どもが幼稚園に入園することになり、お金が必要なので再度看護師として働くことにした。以前看護師として働いていたときからかなり期間が空いてしまったため、可能な限り負担が少ない職場を探していたところ、ほぼ望み通りの病院を紹介してくれた。（30代女性）

スマイルナース利用がおすすめな人の特徴

• 利用しやすいサイトで転職活動をしたい人
• 専属のコーディネーターにサポートしてほしい人

スマイルナースはサイトが利用しやすいと評判で、求人を探しやすかったり保存がしやすかったりと、スムーズに転職できます。

また専属のコーディネーターがついてくれるので、家庭事情なども考慮したうえで、求人を紹介してくれるためスムーズに転職活動を進められます。

ナイチンゲール

株式会社ナイチンゲールが運営する転職情報サイト「ナイチンゲール」には、現在7,730件の公開求人情報があります。求人エリアは全国に対応しています。

看護師関連の求人に特化した「ナイチンゲール」は全国エリアに対応していますが、特に地方で看護職を探している方におすすめできるサービスです。短期間での勤務や「午前のみ」などの勤務形態にも対応してくれます。

またナイチンゲールは「ツアーナース」という、旅行や行事に添乗する看護師の求人が豊富です。正看護師の資格条件を満たす方が応募できるため、一度チェックしてみることをおすすめします。

利用者の口コミ

当サービスは友人の紹介で登録した。短期間での仕事を探すのは初めてなので不安だったが、担当者が派遣先の情報を詳しく教えてくれたため、安心して通勤することができた。今後はナイチンゲールを通して、さらに多様な仕事も経験してみたいと思っている。（30代女性）

もともと病院での勤務に興味があり、友人の紹介を経てナイチンゲールに登録した。親身に接してくれたコーディネーターからは、病院に関する詳しい情報や実際に働いていた人の話などを聞けたため、不安を解消できた。自分の裾野を広げることにもつながったので、今後も機会があれば利用したい。（30代女性）

ナイチンゲール利用がおすすめな人の特徴

• 地方での就労を希望している人
• 「ツアーナース」での就労を希望している人

ナイチンゲールでは、珍しいツアーナースの求人が掲載されているので、ツアーナースとして働きたい人に特におすすめです。

また地方の求人も豊富なので、U・Iターンなどを考えている人にもおすすめです。

日研メディカルケア

日研トータルソーシング株式会社が運営する「日建メディカルケア」は、質の高い求人が多い派遣サービスです。40年の実績があり、誰でも安心して利用できます。

「日建メディカルケア」を利用すると、登録後「最短3日」という短い期間で仕事を始めることができます。少人数のサポート体制を活かした、一人ひとりに親身になってくれる専任アドバイザーに相談できます。大規模ではないものの、仕事に関してしっかりと相談にのってくれる担当者を希望する方におすすめできます。

利用者の口コミ

前から医療機関で看護助手として働いていたが、職場の雰囲気に適応することができず辞めてしまった。その後は仕事がない期間が続き、ようやくこのサービスに登録したところ、自分が希望する通勤時間や同僚との人間関係に関することなど、親身になって相談に乗ってくれた。（30代女性）

以前は病院ではなく介護施設で勤務していた。介護の仕事自体は悪くなかったが、何よりも人手が足りなかったために休日が少なく、残業も多かった。上層に相談しても待遇が改善されなかったため辞めて、しばらくしてから当サービスに登録した。結果的に残業が少なく、休みも普通に取得できる職場へ転職することができた。（20代女性）

日研メディカルケア利用がおすすめな人の特徴

• 早く就労したい人
• 一人ひとりのサポートを手厚くしてほしい人

日研メディカルケアは、早く就労したい人にもおすすめで、登録後最短3日から仕事が始められます。

少人数制なので、一人当たりにかけられる時間が豊富にあるため、手厚い転職サポートを受けられる点も、おすすめできるポイントです。

エン派遣

次に紹介するのはエン・ジャパン株式会社の「エン派遣」です。エン派遣は看護師専門ではありませんが全国エリアに対応した大手人材紹介サービスであるため、看護師の求人も豊富です。

人材派遣サービスとして国内大手の「エン派遣」は、看護師の求人数も豊富です。すでに全体で12万件を超える求人数がある中で、看護師・准看護師に絞っても5万8千件（2023年9月現在）の豊富な求人があります。

エン派遣は明解な求人の検索機能と管理・比較機能が特徴です。豊富な求人数の中から自分の条件に適合しているものだけを「気になる」リストに登録し、さらにそのリストの中からもっとも自分に合っているものを選び出すことが容易にできます。求人検索は登録しなくても利用できますが、求人を管理し比較考慮するためにも早めに会員登録することをおすすめします。

利用者の口コミ

いわゆる「アラフィフ」での就職は簡単ではなく、希望する条件に関しては何度も考え直す必要があった。エン派遣を利用したことで、ほぼ妥協しない条件で仕事を見つけることができた。継続することや諦めないことが大切だと改めて感じた。（40代女性）

仕事を探すうえで自分の年齢に関して大きな不安があったが、エン派遣の担当者が適切なアドバイスをくれたため、とても心強かった。給料に関してはある程度妥協する必要があったが、仕事内容や通勤時間に関してはほぼ希望通りの職場を見つけることができて、すぐに働くことができた。（30代女性）

エン派遣の利用がおすすめな人の特徴

• ミスマッチを防ぎたい人
• 求人の詳細を確認してから応募したい人

エン派遣では、雇用条件だけでなく職場の雰囲気なども掲載されているため、ミスマッチを防ぎたい人にもおすすめです。

また求人の詳細が記載されているため、あらかじめ職場についての前知識が得られる点も、おすすめできるポイントです。

メディカルステーション

大阪および関東地方の求人に特化しているのが、株式会社ワークステーションが展開する「メディカルステーション」です。エリアは狭いですが現在1万2千件を超える求人数があるため、対応エリアでの求人を探している方におすすめできます。

「メディカルステーション」に掲載される求人は全国エリアに対応しているわけではありませんが、大阪府内の6市・兵庫県内の3市、くわえて京都市と奈良市の全11地域の求人に特化しているため、このエリア内で看護師の仕事を探している方におすすめできます。また国から「優良派遣事業者」および「職業紹介優良事業者」に認定されているため、初めての方でも安心して利用できます。

利用者の口コミ

ネットで当サービスを見つけたことがきっかけで、登録・相談してもっとも親近感の高い職場に面談予約をした。最初から正社員として働くことも考えたが、派遣として働くことにもさまざまなメリットがあると実感できた。結果的に現在は正社員として働いているが、きっかけとなった当サービスには感謝している。（20代女性）

もともと正規の職員として病院で働いており、結婚により退職したのち、改めて短時間で働ける仕事を探すために登録した。すぐに施設への見学予約を取り付けてくれて、自分に合う職場であることを確認できた。現在も紹介された職場で働いている。（30代女性）

メディカルステーションの利用がおすすめな人の特徴

• 関西エリアで就労を希望している人
• 優良事業者に認定されている派遣で働きたい人

メディカルステーションは、国から派遣に関する優良事業者に認定されているため、派遣であっても安心して働けます。

また関西エリアの求人が豊富なので、関西エリアでの就労を希望している人にも、おすすめです。

日本メディスタッフ

次は株式会社メディススタッフが展開する「日本メディスタッフ」を紹介します。当派遣サービスは医師や看護師に特化した派遣サービスであり、主に関西地区の求人に対応しています。

関東・関西エリアの看護師求人を紹介する「日本メディスタッフ」には、現在約200件の長期・短期求人があります・求人数があります。基本的に介護職の求人が多く、勤務地は関東・関西地区ですが地域がばらけています。利用を検討している方は、まず自分の希望するエリアに希望する職種で求人があるかどうか、公式サイトより確認してみましょう。

利用者の口コミ

登録後、最初に担当してくれた女性は親身になって相談にのってくれた。面談に関しては対面ではないウェブ面談という初めて経験する形式である点に戸惑ったが、一緒に対策してくれたため本番も問題なく対応できた。面談時の服装など、他にも気になった点があるときはチャットで対応してくれた。（20代女性）

ワクチンの接種に関する求人が特に多い時に登録し、利用した。時期によって紹介される仕事の量は違うが、現在でもコンスタントに仕事を見つけることができている。自分が今現在は希望していない職種に関する情報も定期的なメールで知ることができる。（30代女性）

日本メディスタッフ利用がおすすめな人の特徴

• 関東・関西エリアで働きたい人
• デイサービス・訪問入浴等で働きたい人

日本メディスタッフは、関東関西エリアの求人が豊富なので、該当エリアでの就労を希望している人におすすめです。

またデイサービスや訪問入浴といった、一般的には少ない傾向にある求人も取り扱っているため、施設での就労を希望している人にもおすすめな転職サイトです。

ハートフルスタッフ

株式会社ハートフルスタッフが運営する「ハートフルスタッフ」は、東京都を含む1都5県エリア内の看護師求人に対応しています。

関東・関西地方の求人に対応している「ハートフルスタッフ」には約5千件の求人があり、公式サイト上では職種（正・准看護師、保健師等）やエリア内の勤務地から検索することができます。運営会社は「紹介予定派遣サービス紹介」や「転職支援サービス紹介」も展開しているため、適宜必要なサービスを選んで利用できます。

利用者の口コミ

大学に通いながら看護の仕事をするために、ハートフルスタッフに登録した。特定の休日は学校に通う必要があるので契約前に勤務日を調整する必要があったが、派遣会社と派遣先の担当者両方が親身に相談に応じてくれたため、結果的にはスケジュールに融通を効かせられる形で働くことができた。（20代女性）

介護関係の仕事に就くために登録したところ、派遣先の紹介を受けてから実際に働けるまで、かなりスピーディーに物事が運んだ。給与面でも問題はなく、派遣先となる施設の詳細情報も事前に知ることができた。（20代女性）

ハートフルスタッフ利用がおすすめな人の特徴

• 東京都を含む1都5県エリア内での就労を希望している人
• 就労に際してこだわり条件がある人

ハートフルスタッフは、東京都を含む1都5県エリア内の転職に特化しているため、対象エリアでの求人を豊富に取り扱っています。深く狭く取り扱っているため、求人情報も雇用条件だけでなく、欲しい情報が掲載されている可能性もあります。

こだわり検索を利用できるため、こだわり条件がある人にもおすすめです。

看護師が派遣会社を選ぶポイント

次は看護師が登録する派遣会社を選ぶ際のポイントについて、5つの点をそれぞれ解説していきます。

求人の質や量は十分か

派遣会社を比較する際のもっとも分かりやすい基準は「求人数」です。

公開・非公開も含めて求人数が多いサービスほど医療機関からの信頼が厚く、希望する条件で仕事を見つけやすいといえます。

ただし求人数だけでなく「自分が希望するエリア（勤務地）に希望する求人がどれだけあるか」という点にも注目しましょう。

派遣実績が豊富か

派遣会社の実績も重要です。すでに多くの利用者がおり紹介件数も多い派遣会社は信頼性が高く、初心者でも安心して利用できるからです。

また信頼性が高い派遣会社ほど、他社では掲載していない独自の求人も多い傾向にあります。

サポートが充実しているか

派遣会社を選ぶ際は、求人数や実績だけでなくサポート体制にも注目しましょう。

大手派遣会社の多くは最初から専属のスタッフが付いていつでも相談できたり、面談の日時設定や派遣先との交渉をすべて行ってくれるなど、手厚いサポート体制が整えられている場合が多いです。

ただし小規模な派遣会社でも手厚いサポートを提供しているところはあり、大手の派遣会社よりも丁寧に時間を取って相談に乗ってくれることもあります。

口コミの評判は良いか

派遣会社評価・口コミサイトに掲載されている情報は、派遣会社の信頼性を測るうえで一定の参考にできます。

口コミサイトには利用者の「生の声」が掲載されており、ネガティブな情報に関しても知ることができるからです。

ただし信頼性が低い口コミや口コミ掲載サイトも存在するため、あくまで「参考程度」に留めるべきです。

優良派遣事業者に登録されているか

派遣会社の中には、国から「優良派遣事業者」の認定を受けている業者があります。

これにより事業の健全性や透明性、情報保護の厳格さやトラブル防止策の策定に関して、一定以上の信頼性が担保されます。

すでに認定を受けている派遣会社はサービスの公式サイト上にその旨を掲載していることが多いため、アクセスする際に確認してみましょう。

派遣看護師として働くデメリット

派遣看護師として働くのには、デメリットもあるので紹介します。

雇用が不安定

派遣看護師は、正社員として直接雇用されているわけではないため、雇用が不安定な点は大きなデメリットです。安定雇用の保証がないため、派遣元から契約を更新してもらえない可能性があります。

契約終了してしまった場合も、すぐに新しい派遣先を紹介してもらえれば良いのですが、状況によっては急に仕事がない期間が発生してしまう場合もあります。

昇給やボーナスがない

派遣看護師は時給が高い点はメリットですが、あくまでも時給なので、長く働いても昇給することは基本的にありません。また派遣なのでボーナスがない点も大きなデメリットです。

派遣看護師であっても派遣元の直接雇用の看護師と業務内容は同じ場合もありますが、昇給もボーナスもないため時給以上の給料は見込めません。

派遣元の福利厚生のみ

派遣先の福利厚生が充実していても、派遣看護師の場合は派遣先の福利厚生は適用されません。派遣看護師は派遣元の福利厚生が適用されるため、派遣元の福利厚生や特典は利用できません。

派遣看護師として働く際の注意点

次は、派遣看護師として働く場合の注意点について解説します。

同じ職場で3年以上働けない

派遣看護師として働く場合、同じ職場では「3年以上」働くことができません。これは派遣法により定められており、事業所単位・個人単位ともに（部署を移動する等の例外を除き）3年を超えた同一事業所での勤務は認められていません。

正社員であれば「3年」という期間は、ようやく仕事に慣れてきて生活習慣も安定してくる期間でしょう。しかし派遣看護師として働く場合は即戦力として働くこともあり、良くも悪くも職場の入れ替わりが激しく、職場に「慣れるための猶予」時間が大幅に短いことを覚悟しなければなりません。

ボーナスの支給や昇給はない

派遣看護師は正社員ではないため、ボーナスの支給や昇給がありません。

個人で雇用関係を結ぶのではなく、あくまで派遣会社と医療機関の契約となるため、基本的には途中から時給が上がるようなことも期待できません。そのため派遣看護師で高給を得たいならば、最初から良い条件で働けるところを選べるかどうかがカギとなります。

即戦力になる人材が求められる

派遣看護師は多くの場合「即戦力」として働くことを求められます。

現場を一度も経験していない看護師より、経験がある看護師の方が採用されやすいのもこのためです。基本的には正社員が経験するような研修期間や「慣れ」の期間もほとんど設けられない、と思っておいた方が良いでしょう。

看護師が派遣会社を利用する際の流れ

次は、実際に看護師が派遣会社を通して働く場合の流れについて、ステップごとに解説していきます。

STEP①派遣会社を選ぶ

まずは契約する派遣会社を選ぶ必要があります。求人数や実績、サポート体制や口コミの情報を元に比較検討しましょう。

一つに絞れない場合は複数の派遣会社に登録することも可能ですが、それぞれの派遣会社に登録している求人情報をしっかり管理して、希望先が重複しないように注意しましょう。

STEP②派遣会社に登録する

利用する派遣会社（サービス）が決まったら、次は実際に登録します。

ネットから特定の派遣サービスに登録すると、希望するエリアや時間帯等に応じて適切な求人を紹介してくれます。すぐに就職・転職したい場合は電話やメール・チャット等で担当者とすぐに連絡を取り、希望や条件を伝えることをおすすめします。

STEP③派遣会社から派遣先を紹介してもらう

派遣会社からは、登録している個人の情報や希望にマッチした複数の派遣先（勤務先）を提案してくれます。

紹介された求人に必ずしも応じる必要はなく、もっとも自分に合っているものだけを選んで面接の日取りを組んでもらうことができます。

STEP④派遣先と面談する

派遣会社から派遣先を紹介してもらったら、次は面談の日時を決めます。

基本的には担当者と相談したうえで、派遣会社側が派遣先とのスケジューリングがなされます。面談当日は到着が遅れないように注意しましょう。

STEP⑤派遣先と雇用契約を締結する

派遣の仕事は、働く本人ではなく「派遣会社と派遣先」の間で雇用契約を結ぶことになります。

この手続きは派遣会社が行ってくれるため、自分で特別な手続きを行う必要はありません。

契約の締結に伴い、派遣先は本人に対して「雇用契約書」を発行しませんが、代わりに派遣会社が「労働条件通知書」を発行してくれるため、必ず確認しましょう。

看護師が派遣会社を利用する際に気を付けること

次は、看護師が派遣会社を利用する際に注意するべき4つの点について解説していきます。

自分の希望をはっきりと伝えておく

たとえ数ヶ月程度の短期雇用であっても、自分に合わない施設で働き続けるのは苦痛が伴います。とりわけ看護師にとって職場環境の良し悪しはモチベーションに大きく影響するため、派遣サービスを利用する際は自分が「どのような職場で働きたいのか」という点を明確にしたうえで、はっきりと担当者に伝えるべきです。

この点で、プロのコンサルタントが専属で付いてくれる派遣サービスは自分の希望する職種や勤務時間について相談しやすいため、おすすめです。担当者にチャットで直接相談可能なサービスもあるので、積極的に利用しましょう。

派遣会社との連絡はこまめにとる

希望する職種や勤務時間など、仕事への希望は状況によって変わります。

登録時の希望条件が変更されないと「現在」の希望にマッチした求人を探せないため、定期的に派遣会社とコミュニケーションを取り、希望する職種や勤務時間等に関して更新するようにしましょう。

同じ条件の会社に何度も応募しない

一度選考に落ちた派遣先に再度申し込みたい場合は、別の派遣会社からであれば申し込むことが可能です。

ただし一度選考に落ちた施設は再度申し込んでも落ちる可能性が高いです。また複数回申し込むことで派遣会社に迷惑をかけたり、派遣先の方でブラックリスト入りする可能性があります。

少なくとも数週間〜数ヶ月程度の短期間で何度も同じ派遣先に応募するのは避けましょう。

担当者が合わないと感じたらすぐに変更する

派遣サービスに登録すると、一人ひとりに担当者が付きます。

ただし担当者によっては希望に反する求人ばかり紹介されたり、こちらの要望を聞いてくれない人に当たることもあります。その場合は我慢せずすぐに担当者の変更を申し出るか、別の派遣会社に切り替えることをおすすめします。

派遣看護師に関するFAQ

最後に、派遣看護師に関してよく寄せられる質問について回答していきます。

派遣看護師は何年まで働ける？

派遣看護師は、雇用期間に関する制限が設けられているため、同じ組織単位で働けるのは最大で3年間です。

3ヶ月から6ヶ月程度の契約期間で、双方合意の上で都度更新を行うのが一般的です。3年以上の契約は更新ができないため、派遣看護師として別の派遣先で働くか、同じ職場で正職員として雇い入れてもらうかなど、選択する必要があります。

派遣看護師は何分前に職場に着いていたらいい？

派遣看護師と言えど、勤務時間ギリギリで職場に到着するのは避けましょう。特に最初は他の正職員がどのくらい前に出勤しているかわからないため、派遣会社の担当者に確認しておくと安心です。

通常であれば業務開始時間の10分から15分前には着いているようにしましょう。

看護師の単発派遣は禁止されている？

看護師が派遣で働く場合、いわゆる単発（短期）での契約はできません。

日本派遣看護師協会も公示しているとおり、労働者派遣法では「日雇い派遣」が禁止されており、派遣で「30日以内」の雇用契約を結ぶことはできません。

たとえ看護師本人の希望であっても同様です。そもそも短期で看護師を雇う場合の求人は、基本的に雇用日数が31日以上に設定されています。

派遣看護師に夜勤はある？

派遣看護師は夜勤での求人もあるため、夜から夜中にかけての勤務も普通にあります。

夜勤は通常よりも時給が高く設定されていることが多く、派遣でより多くの収入を得たい場合はおすすめできます。ただし夜勤に慣れていない人は体調を崩しやすいため、自分の予定や生活リズムと相談しながら検討するべきです。

派遣看護師でも残業はある？

派遣看護師は正社員ではありませんが、場合によっては残業になることもあります。

ただし残業代が発生した場合は、派遣先から派遣会社に対して残業代を支払うことが義務化されています。

いわゆる「サービス残業」は派遣法違反となるため発生し得ないのも、派遣看護師のメリットといえます。

複数の派遣会社に登録してもいい？

これは看護師に限ったことではありませんが、複数の派遣会社に登録しても問題ありません。

複数の派遣会社に登録することで、より自分の希望に近い条件で働ける可能性が高くなります。ただし求人の確認や担当者との連絡が煩雑になったり重複する可能性もあるため、求人数が多い派遣会社を優先的に、2〜3社程度登録しておくことをおすすめします。

派遣看護師でも福利厚生は受けられる？

今までは、派遣看護師は正社員ではないため、派遣先の福利厚生は適用されませんでした。

しかし「パートタイム・有期雇用労働法の改正」によって、派遣社員でも正社員と同等の福利厚生を受けることが可能となりました。この点に関しては、派遣会社を通して派遣社員の待遇について、派遣先と契約を結ぶ前に確認しておく必要があります。

まとめ

派遣看護師として正社員を超える高収入を実現することは可能ですが、派遣会社に登録してじっと待っているだけでは良い求人と巡り会えません。

そこで、各派遣会社が提供する充実したサービスをフル活用するのがおすすめです。

基本的には派遣会社が提供するサービスのほとんどを無料で利用できるため、担当者に希望を伝えるなど、たとえ短期間だとしても「理想の職場」で働けるように、自らも積極的にアクションを起こしていきましょう。