ハイクラス転職サイトとして有名なビズリーチ。
「サポートが優秀」「年収アップを実現できた」などの良い噂がある一方で、「企業からスカウトが来ない」「会社にバレる」などの悪い噂もあります。
今回は、ビズリーチの評判を徹底解説していきます。
利用者のリアルな口コミからメリット・デメリット、利用方法なども紹介します。
目次
転職サイト『ビズリーチ』の特徴
運営会社
株式会社ビズリーチ
所在地
〒150-0002東京都渋谷区渋谷2-15-1
資本金
1億3,000万円
代表者
代表取締役社長 酒井 哲也
主なサービス（機能）
プラチナスカウト
求人検索
ヘッドハンター情報閲覧・検索
公開求人数
10万件以上
得意分野
ハイクラス向けの求人に強み
拠点
本社/首都圏/関西/名古屋/福
年代
25歳～50代
ビズリーチは優良企業や一流のヘッドハンターから直接スカウトが届く転職サイトです。
ビズリーチでは企業を直接紹介したり、面談を行うことはありません。
企業やヘッドハンターとは直接コンタクトを取ることが可能で、効率的・主体的に転職活動ができます。
国内外の優良企業と厳選な審査にクリアした一流のヘッドハンターが、あなたの職務経歴書をしっかり見て直接スカウトします。
自分が気になっている企業から必ずスカウトが来るというわけではないですが、スカウトの返信を行うことで積極的な転職活動が可能です。
ビズリーチは悪質？利用者の口コミからわかるデメリット
ここからは、ビズリーチを実際に利用している人の口コミや、デメリットを紹介します。
実際にビズリーチ を利用している人の声を参考に、利用すべきかを判断しましょう。
企業からのスカウトが少ない
最近、私は求人サイトを使って転職活動をしていますが、残念ながら企業からのスカウトがあまりありません。自分のスキルや経験に自信があるのに、なかなか注目される機会が少ないのは少し落胆します。もっと多くの企業が積極的に候補者を探しに行く仕組みがあれば、良いマッチングが生まれやすくなるのではないかと感じます。スカウトが増えると、個人と企業双方にとってプラスになることが多いと思うので、求人市場全体の活性化を期待しています。【20代／男性】
ビズリーチは企業からのスカウトが来てからが転職活動スタートになりますが、そのスカウトさえ来ないケースもあるようです。
ビズリーチは一般的な転職サイトとは異なり、基本的には企業からのスカウトを待つことになります。
そのため、そもそも企業からのスカウトが来ないと希望する企業への転職は実現できません。
ビズリーチはハイクラス転職サイトということもあり、利用者もさまざまなスキルや知識を持つハイクラスな人が多く、自分のプロフィールが埋もれてしまう可能性もあるのです。
ハイクラスの転職を狙うことは大事ですが、早期での転職を希望している人や自分で転職先を決めたいなら、他の転職サイトと併用して利用するのが良いかもしれません。
すぐに転職したい人には不向き
ビズリーチは転職を急いでいる人には向いていないと感じました。プロフィールを充実させるためには時間と労力がかかり、企業からのスカウトもすぐには来ないことが多いです。急いで転職を希望する場合、他の求人サイトやアプローチ方法の方が効果的かもしれません。【30代／男性】
一般的な求人サイトでは自分で求人を検索して応募することになりますが、ビズリーチでは基本的に企業からのスカウトが来てから転職活動を進める必要があります。
そのため、今すぐに転職したい人には不向きです。
もちろん、自分のキャリア実績や高いスキルを持っていれば、登録からすぐにスカウトが来る場合もありますが、基本的には待ちのスタイルです。
自分から積極的に転職活動を進めたいなら、他の転職サイトの方が向いているかもしれません。
有料会員登録が必要なケースがある
ビズリーチは無料で利用できる一方で、有料会員登録が必要なケースもあることに注意が必要です。無料会員では一部の機能やサービスに制限があり、特に求人情報へのアクセスが制約されています。有料会員にならないと、企業からのスカウト情報の詳細が閲覧できず、他の有料会員と比べてアピール度が低くなる可能性があります。【30代／男性】
ビズリーチは無料プランと有料プランがありますが、有料会員登録が必要になるケースもあるのです。
無料プランでも転職に必要なサービスを利用することは可能ですが、有料プランの「プレミアムステージ」に登録することで、プラスαの機能を利用できます。
無料プランと有料プランでは、利用できるサービスの範囲に差があります。
- 求人を検索・閲覧して応募できる範囲
- スカウトの受信・送信ができる範囲
- ヘッドハンターと接触できる範囲
有料プランに入るべきかどうかは、転職活動にどのくらいの力を入れるのかによっても異なります。
ですが、有料プランになれば制限なしで全ての求人を検索・閲覧できたり、スカウト＋プラチナスカウトに返信できるなどのメリットがあるため、積極的に転職活動をしたい人には特におすすめです。
希望していない求人を紹介されることがある
ビズリーチを利用する際、希望していない求人情報を紹介されることがあると感じました。プロフィールに設定した条件や希望職種とは異なる求人が送られてくることがあり、それがやや不便でした。特に希望条件を明確に設定しているにもかかわらず、マッチングが合わない求人情報が頻繁に送られてくることがあり、時間の無駄に感じました。【30代／男性】
ビズリーチでは自分が希望していない求人を紹介される場合もあるようです。
ビズリーチでは数多くのスカウトが届くため、中には自分が希望していない業界・業種の企業からスカウトが届く場合もあります。
また、求人を紹介するヘッドハンターによっては知見のなさが影響して、見当違いの求人を提案される場合もあります。
ヘッドハンターによっても質が大きく変わってきてしまうので、自分に合わないヘッドハンターが担当になった場合は、他のヘッドハンターに変更して転職活動を進めるのが良いでしょう。
ビズリーチを使ってみたユーザーのメリットと評判
ビズリーチを実際に使っているユーザーのメリットを評判と合わせて解説していきます。
高年収の求人が見つかる
ビズリーチを利用して高年収の求人を見つけました。自分のスキルや経験に合った求人情報が多く、それによって年収アップが実現できました。特に、企業からのスカウトが多かったのが大きなポイントで、自分から積極的に応募する必要がなかったことが便利でした。また、ビズリーチのカスタマイズされた検索オプションを活用して、自分の希望条件に合致する求人を簡単に見つけることができました。高収入を求める方には、ビズリーチはおすすめです。【20代／男性】
ビズリーチはハイクラス転職サイトということもあり、高年収の求人が見つかるのがメリットです。
ビズリーチでは年収1,000万円以上の求人が3分の1以上とかなり多く、高年収を狙った転職に特化しています。
経営幹部・管理職などのプロフェッショナル人材向け高年収求人を多数掲載しているので、今よりも高い年収のところに転職したい人にはおすすめです。
年収1,500万円以上のびっくりする高年収求人を確認することもできるので、現状よりも年収を大きくアップさせたいなら、ビズリーチの利用がおすすめです。
同じ仕事内容だとしても、今よりも高い収入を得られる可能性がある企業は意外とたくさんあります。
100％年収が上がるという保障はありませんが、登録している企業もハイクラス転職サイトだということを理解して利用しているので、高年収が叶いやすいです。
企業からスカウトを受けられる
ビズリーチを使って本当に素晴らしい転職機会に恵まれました。プロフィールを詳細に設定することで、企業からのスカウトが相次いできました。自分から積極的に応募しなくても、理想的な職場からのオファーが舞い込んでくるのは驚きでした。ビズリーチのマッチングシステムは非常に優れており、自分のスキルや経験に合った求人情報が的確に提供されました。転職活動がスムーズに進み、結果的に理想のキャリアチェンジを実現することができました。【30代／女性】
通常、転職活動は自分で求人を探し、応募して企業とのやり取りをする必要がありますが、ビズリーチでは企業からスカウトが届く形です。
ビズリーチに登録をしてプロフィールさえ完成させておけば、後はスカウトが届くのを待つのみです。
日々忙しく過ごしていて、転職活動に割く時間があまりない人でも、スカウトを待つだけなので気軽に転職活動を進めることもできます。
また、スカウトは自分に興味を持つ企業から直接届くので、お互いの条件が合えばそのまま入職へと繋がりやすい点も利点です。
スカウトでは書類選考なしでいきなり面接に進められる場合も多いので、結果的にスムーズな転職活動が叶います。
中長期的に転職活動したい人向け
ビズリーチは中長期的な転職活動をサポートするために非常に役立ちます。私は将来的にキャリアを大きく変えたいと考え、ビズリーチを活用しました。長期的な転職活動では、企業からのスカウトの機会を待つことができます。ビズリーチはプロフィールに基づいてスカウトが来るため、時間をかけて理想の職場を見つけることができます。【30代／男性】
ビズリーチは中長期的に転職活動をしたい人向けの転職サイトです。
今すぐの転職ではなく、「もっと給与がもらえる企業があれば転職してもいいかな」と考えている人に向いています。
ビズリーチはどうしても転職活動が長期化してしまい、短期間での転職には向いていません。
企業も利用者もじっくりと時間をかけて選定を行うため、中長期向けになります。
今後1年以内に転職したいと考えている人などは、今のうちのビズリーチに登録してゆっくりと自分のペースで転職活動を進めるのをおすすめします。
担当者から転職に関するアドバイスをもらえる
ビズリーチの担当者は非常にプロフェッショナルで、私の転職活動をサポートしてくれました。最初の面談から、私のキャリア目標や希望を真剣に聞き取り、それに合った求人情報を提供してくれました。また、面接の準備や履歴書のアドバイスなど、具体的なステップについても助言をもらえました。担当者のサポートがあったおかげで、転職プロセスがスムーズに進み、理想の職場に転職することができました。【40代／男性】
ビズリーチは、ただスカウトを待つだけでなく担当者から転職に関するアドバイスをもらうこともできます。
担当者との面談では、職務経歴書の作成や面接対策のアドバイス、スキルや経験を活かした業種・職種の提案など、キャリア全般に関する相談が可能です。
担当者から助言・提案をもらうことで、自分の今後の選択肢が増える可能性もあります。
特に初めての転職活動では、悩みや不安を抱えることが多いです。
職務経歴書の作成・面接選考の対策などのさまざまなアドバイスがもらえるのは、ビズリーチのメリットだと言えるでしょう。
若年層だけでなく40代、50代でも利用できる
40代の某メーカーに勤務するサラリーマンです。総務人事を担当しておりますが、約１年前に現状の会社の体制や待遇に不満があった事からビズリーチに登録をしました。40代で転職は厳しいと覚悟していましたが、プラチナスカウトメールという企業の担当者様からのダイレクトメールも1年で20通ほどくいただきました。現在、転職には至っておりませんが、今後もビスリーチを軸に活動を進めていきたいと思います。【40代／男性】
ビズリーチは、収800万円以上のハイクラス求人を多数掲載しています。40～50代の求職者にとって、魅力的な条件の求人と出会える可能性は高いでしょう。
また、他の求人サイトに掲載されない非公開求人数も多く、スキルや経験豊富なミドル層の新たなキャリア形成につながります。
他の求人サイトも併用し、幅広い選択肢の中から求人とのマッチングを慎重に判断することが大切です。
ビズリーチはどんな人に向いている？
実際の利用者の口コミやメリット・デメリットについて解説してきましたが、ビズリーチはどんな人に向いているのでしょうか？
ここでは、ビズリーチが向いている人の特徴と、ビズリーチ以外のサービスを利用した方が良い人の特徴を紹介します。
ビズリーチが向いている人の特徴
- 現時点でスキル・実績があり、年収アップなどのハイクラス転職を実現したい人
- 現在の年収が800万円以下の人
- 中長期的に転職を考えている人
ビズリーチは、上記のような人の利用に向いているサービスです。
ビズリーチでは、管理職経験者や専門性の高いスキルを持っている人材が重宝されます。
実際に、管理職経験者や専門性の高いスキルを持っている人はたくさんの企業からスカウトが届きます。
現時点でスキルや実績があり、年収アップなどのハイクラス転職を実現したいなら、ビズリーチの利用は必須とも言えるでしょう。
ビズリーチでは年収800万円以上の求人が多いです。
そのため、現在年収800万円以下で、現時点以上の年収アップを実現したい人にも向いています。
また、ビズリーチは基本的に登録してからスカウトを待つ形のサービスなので、中長期的に転職を考えている人におすすめです。
ビズリーチでの転職は効率に優れているわけではないので、逆に今すぐ転職したい人には向いていません。
ビズリーチ以外のサービスを利用した方が良い人の特徴
- 今すぐに転職したい人
- 自分で転職先を探したい人
- 職歴が浅い人
- 転職回数が多い人
上記に一つでも当てはまる場合、ビズリーチ以外のサービスを利用した方が良いかもしれません。
ビズリーチは中長期での転職活動に向いており、短期間での転職には特化していません。
転職サイトによっては登録から1ヶ月以内に転職を決められることも多いです。
しかし、ビズリーチでは基本的にスカウトが来てから転職活動がスタートするので、1ヶ月以内で転職を決めるのは難しいです。
自分で求人を探すことも可能ですが、企業とマッチングしていないと面接までできない可能性もあります。
また、「職歴が浅い人」や「転職回数が多い人」は審査に落とされてしまう場合もあります。
ビズリーチでは登録後に審査があり、審査に通過しないと利用できません。
具体的な審査基準は不明ですが、ビズリーチに掲載している求人情報の応募条件を満たすキャリアを持っていることが一つの条件です。
そのため、「職歴が浅い人」や「転職回数が多い人」は審査に落とされてしまう可能性が高いです。
一般的な転職サイトでは審査なしで利用できるので、審査に落ちてしまった人は他の転職サイトの利用も検討してみてください。
ビズリーチの利用方法｜転職するまでどれくらいかかる？
ビズリーチの利用方法や転職までにかかる期間、退会方法などを紹介します。
転職サイト『ビズリーチ』を利用する流れ
- 会員登録して職務経歴書を登録
- 求人検索やスカウトで応募先を探して面談・面接
- ヘッドハンターを利用して面談・面接
- 内定
- 内定承諾
- 入社
転職サイト『ビズリーチ』を利用する流れは、上記の通りです。まずは会員登録後に職務経歴書を入力してください。
ビズリーチでは、職務経歴書を入力して審査に通過することで、サービスを利用できます。
企業と直接やりとりする場合は「スカウトに返信」、「求人検索」、「公募・特集」などから転職活動を進めます。
ヘッドハンターのサポートを受ける場合は、「スカウトに返信」、「求人検索」、「ヘッドハンターに会う」などで進めていく流れです。
その後、面談・面接を実施し、内定通知書が届いたら入社となります。
ヘッドハンター経由の場合は、年収などの条件交渉や入社日調整などをヘッドハンターに仲介してもらうことも可能です。
転職までにかかる期間
一般的に、転職までにかかる期間は2～3ヶ月と言われています。
しかし、選考の回数が少なく、スピーディに転職活動を進められる企業もあれば、3ヶ月以上かかってしまう場合もあります。
また、これまでキャリアを積んできた人なら、現在の会社での退職交渉や引継ぎに時間がかかってしまう場合もあるようです。
もしも転職先が決まる前に退職してしまうと、内定が決まるまで無収入の状態になってしまうので、計画的に転職活動を進めるようにしてください。
ビズリーチの退会方法
- マイページにログインする
- ログイン後「退会ページ」を開く
- 「退会してすべてのデータを消去する」ボタンをクリックする
ビズリーチは、上記3ステップでいつでも退会できます。
なお、ビズリーチは専用のアプリも提供していますが、アプリ版の場合も同様の流れで退会できます。
アプリを利用している場合、アプリから退会処理を行わないと退会できませんので注意してください。
アプリを消しただけでは退会とはなりません。
ビズリーチでの転職に関するよくある質問
最後に、ビズリーチでの転職に関するよくある質問にまとめて回答していきます。
次のような質問に回答していきますので、参考にしてください。
- ビズリーチを使用すると会社にバレるって本当？
- ビズリーチがひどいと言われる理由は？
- ビズリーチの審査に落ちた場合はどうする？
- ヘッドハンターからの面談勧誘が多いって本当？
- ビズリーチは年収いくら以上で登録できる？
ビズリーチを使用すると会社にバレるって本当？
結論から言うと、ビズリーチを利用したからといって、会社にバレることはありません。
ビズリーチで登録したプロフィールは、利用者本人が特定できない範囲でしか企業に公開されません。
「名前」「生年月日」「電話番号」「メールアドレス」などの個人情報を入力する必要がありますが、これらの個人情報は非公開で企業やヘッドハンターが閲覧できないようになっています。
ビズリーチがひどいと言われる理由は？
ビズリーチは「スキルや経験がないとスカウトが来ない」という理由から、”ひどい”と噂されることがあります。
ビズリーチはそもそもハイクラス転職向けで、スキルや経験がある人に向けたサービスなので、スキルや経験が乏しい人は他の転職サイトを利用した方が良いかもしれません。
ビズリーチの審査に落ちた場合はどうする？
ビズリーチの審査に落ちても、再審査をすることは可能です。
職務経歴書を修正して再審査してもらえば、審査に通る可能性は十分にあります。
ヘッドハンターからの面談勧誘が多いって本当？
ビズリーチはヘッドハンターからの面接勧誘が多いです。
自分の経歴が評価されて面接勧誘を受けるケースがほとんどですが、そうではないケースもあるので、注意してください。
ビズリーチは年収いくら以上で登録できる？
ビズリーチに年収制限はありませんが、現年収が500万円以下だと審査に落ちてしまう可能性が高くなります。
まとめ
ビズリーチは利用者から「高年収の求人が見つかる」「企業からスカウトを受けられる」などと評価されているサービスになります。
ハイクラス転職に特化したサービスということもあり、専門的なスキルを有する人や経験が豊富な人は優遇されやすいです。
企業から直接スカウトが届けば自分の市場価値を把握することもできるので、他の転職サイトとの併用もおすすめです。
ビズリーチで高年収・スキルアップを狙いましょう！
